.

— Соглашение будет действовать в 2019–2021 годах, оно определяет основные направления регулирования социально-трудовых отношений, — пояснила председатель Советского районного объединения организаций профсоюзов Галина Зверко. — Главное место в документе занимают обязательства сторон по повышению уровня жизни людей труда и обеспечению их достойной заработной платой, социальная защищенность трудящихся.

Также председатель районного объединения организаций профсоюзов отметила, что соглашение содержит 44 положения, позволяющие повысить уровень прав работников по сравнению с базовыми нормами законодательства. Нормы соглашения применяются на территории Советского района как минимальные трудовые гарантии при заключении коллективных и трудовых договоров. При этом коллективные договоры предприятий и организаций могут содержать более льготные по сравнению с соглашением трудовые и социально-экономические условия.

— Сотрудничество власти, профсоюзов и нанимателей позволяет проводить курс социально ориентированного государства. Наши совместные действия способны помочь как конкретному человеку, так и всему обществу сохранить социальную стабильность, — подчеркнула Г. Зверко.

Фото Сергея Лукашова

ЕКАТЕРИНА ЦИРКУН ^[1]