1prof.by — информационный портал федерации профсоюзов БеларусиСтарая версия сайта
поиск
Электронные обращения граждан и юрлиц
У вас есть интересная новость?
План проверок
Опрос

Если вы нацелены на быстрое достижение исполнения должником своих обязательств, вы предпочтете:

Опрос

Какие мероприятия, по вашему мнению, могут повысить авторитет профсоюзной организации и привлечь новых членов профсоюза?

  • Работа по заключению коллективного договора
    29.93% (135)
  • Проведение праздничных, культурно-массовых и физкультурно-оздоровительных мероприятий
    13.08% (59)
  • Общественный контроль за безопасностью условий труда и правовая поддержка членов профсоюза
    41.93% (144)
  • Другое
    15.06% (144)

Для чего нужны комиссии по трудовым спорам

22 января 2019

Об этом расскажет главный правовой инспектор труда Минского горкома профсоюза работников местной промышленности и коммунально-бытовых предприятий Тамара Жинкевич.

В процессе трудовых отношений между работником и нанимателем могут возникать разногласия по вопросам применения законодательства о труде, трудового договора, коллективного договора, соглашения. Такие разногласия являются индивидуальными трудовыми спорами. 
Индивидуальные трудовые споры рассматривают комиссии по трудовым спорам (КТС) и суды.
КТС, если она создана, является обязательным первичным органом по рассмотрению трудовых споров в организации.
КТС рассматривает споры работников-членов соответствующего профсоюза.
Работнику, не являющемуся членом профсоюза, предоставлено право выбора — обратиться за разрешением трудового спора в КТС или суд. Суд не вправе отказать такому работнику в принятии заявления в связи с несоблюдением предварительного внесудебного порядка разрешения спора. С другой стороны, и КТС не вправе отказать работнику в рассмотрении спора по причине того, что работник не является членом профсоюза. 
За защитой своего нарушенного права работники могут обращаться в КТС в трехмесячный срок со дня, когда они узнали или должны были узнать о нарушении своего права.
Правом на обращение в КТС обладает только работник. Нанимателю такое право не предоставлено. Заявления в комиссию должны приниматься от всех работников, которые находились или находятся в трудовых отношениях с нанимателем. Право на обращение в КТС имеют и уволившиеся работники, если их требование основано на отношениях, возникших до прекращения трудового договора.
Создается КТС сроком на 1 год из равного числа представителей профсоюзной организации и нанимателя. 
Членом КТС от профсоюза может быть любой работник — член данного профсоюза.
В каждом заседании комиссии должно участвовать равное количество представителей от каждой стороны.
КТС рассматривает споры работников:
 — об установленных расценках и нормах труда, а также условиях для их выполнения;
 —  о переводе на другую работу и перемещении;
    - об оплате труда, в том числе при невыполнении норм труда, простое и браке, совмещении профессий (должностей) и заместительстве, за работу в сверхурочное и ночное время;
    - о праве на получение и размер причитающихся работнику премий и вознаграждений, предусмотренных действующей у нанимателя  системой оплаты труда;
    - о выплате компенсаций и предоставлении гарантий;
    - о возврате денежных сумм, удержанных из заработной платы;
    - о предоставлении отпусков;
    - о выдаче специальной одежды, специальной обуви, средств индивидуальной защиты, лечебно-профилактического питания.
    - о переводе на другую работу и выплате среднего заработка за время вынужденного прогула или разницы в заработке за время выполнения нижеоплачиваемой работы в связи с незаконным переводом;
    - о взыскании заработной платы, включая надбавки, предусмотренные системой оплаты труда;
    - о размере заработка, начисленного с учетом коэффициента трудового участия;
    - о применении дисциплинарных взысканий;
    - неправильных или неточных записях в трудовой книжке, сведений о заключении, изменении или прекращении трудового договора, если эти записи не соответствуют распорядительным документам руководителя  организации;
    - о выплате выходного пособия, денежной компенсации за неиспользованный трудовой отпуск и другие споры.
Указанный перечень не является исчерпывающим.
КТС не подведомственны споры по вопросам:
    -установления норм выработки (норм времени), норм обслуживания (нормативов численности), должностных окладов и тарифных ставок, изменения штата;
    -изменения, назначения и выплаты пособий по государственному социальному страхованию и пенсий, исчисления трудового стажа для назначения пособий и пенсий;
    -исчисления трудового стажа для предоставления льгот и преимуществ, когда законодательством установлен иной порядок рассмотрения этих споров (исчисления стажа для выплаты вознаграждения за выслугу лет, определения размеров ставок заработной платы, должностных окладов и др.);
    -восстановления на работе работников, уволенных по инициативе нанимателя;
    -удовлетворения бытовых нужд работников.
КТС не имеет права отказать работнику в приеме заявления даже в том случае, если трудовой спор не подведомствен КТС. Заявление изучается комиссией, и по нему выносится решение об отказе в рассмотрении спора. Отказ в приеме заявления допускается только в том случае, если данный спор уже являлся предметом рассмотрения КТС и по нему вынесено решение либо комиссия не пришла к соглашению.
КТС не вправе отказать в принятии заявления по мотивам пропуска срока исковой давности (установленного законом срока для защиты судом или другим компетентным органом права по иску лица, право которого нарушено). При пропуске срока для обращения в КТС члены комиссии должны выяснить причины пропуска и в зависимости от них принять решение о восстановлении срока или об отказе в его восстановлении. 
Уважительной причиной считается болезнь, препятствовавшая работнику своевременно обратиться в КТС. Не являются уважительными причинами незнание работником законодательства о труде, обращение его в различные инстанции за защитой своего права, поскольку это не мешало ему обратиться в КТС.
Рассмотрение спора ведется в присутствии обратившегося работника, за исключением случая, если имеется письменное заявление работника с просьбой о рассмотрении спора без него. При неявке работника на заседание комиссии рассмотрение заявления откладывается.
При вторичной неявке работника без уважительной причины комиссия может вынести решение о снятии данного заявления с рассмотрения. Однако это не лишает работника права в пределах установленного законодательством срока подать заявление вновь.
КТС вправе вызывать на свое заседание свидетелей, специалистов, представителей различных общественных организаций. По требованию комиссии наниматель обязан представить необходимые расчеты и документы.
На заседании КТС ведется протокол, в котором должны быть указаны состав комиссии (кто — от нанимателя, кто — от профсоюза), краткое содержание требований работника, объяснения лиц, заслушанных на заседании КТС, содержание решения по рассматриваемому спору. 
Действующим законодательством определен 10-дневный срок для рассмотрения спора КТС. В результате рассмотрения спора по существу КТС принимает решение. Решение КТС принимается не простым большинством голосов, а по соглашению между представителями нанимателя и профсоюза (ч. 1 ст. 238 ТК). 
Комиссия по трудовым спорам при рассмотрении конкретного спора может вынести одно из следующих решений:
-об удовлетворении требований работника в полном объеме;
-о частичном их удовлетворении;
-об отказе в удовлетворении требований.
Решение обосновывается нормами действующего законодательства, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка и другими локальными актами, а также соответствие действительным обстоятельствам дела, установленным комиссией в ходе рассмотрения спора. Решение должно быть изложено четко и ясно, чтобы не возникло затруднения при его исполнении. В решении по денежным требованиям должна быть указана точная сумма, причитающаяся работнику.
Решение КТС имеет обязательную силу. Подписывается оно председателем и секретарем соответствующего заседания. Копии решения КТС в 3-дневный срок вручаются работнику и нанимателю.
Данное решение наниматель или работник могут обжаловать в суд в 10-дневный срок со дня вручения им копии. Основания и мотивы обращения в суд могут быть различными (например, несогласие с размером подлежащих взысканию денежных сумм и др.).
Срок исполнения решения КТС установлен ст. 248 ТК. Решение подлежит исполнению нанимателем не позднее 3 дней по истечении 10 дней, предусмотренных на его обжалование. Срок начинается с момента вручения нанимателю копии решения КТС, вынесенного по конкретному трудовому спору. 
Решение по трудовому спору, вынесенное КТС, может быть исполнено в добровольном порядке. Если наниматель не исполняет решение, то комиссия выдает работнику удостоверение, которое имеет силу исполнительного листа. Удостоверение выдается по просьбе работника, в пользу которого вынесено решение. 
Удостоверение не может быть выдано до истечения 10 дней, предусмотренных на обжалование решения. Не выдается оно и в том случае, если работник или наниматель обратились с заявлением о разрешении трудового спора в суд.
Принудительное исполнение решений КТС производится судебным исполнителем суда, на территории которого расположена организация, в данном случае — должник.
Для принудительного исполнения решения удостоверение в 3-месячный срок со дня его выдачи предъявляется в суд по месту расположения организации. При пропуске работником 3-месячного срока по уважительным причинам КТС, выдавшая удостоверение, может восстановить этот срок.
Пропуск данного срока по неуважительным причинам и отказ в его восстановлении влекут утрату юридической силы удостоверения как исполнительного документа.
 

Новости

22 апреля 2019

Соревнования по плаванию в рамках Минской городской спартакиады работников системы образования

20 апреля на базе государственного учреждения образования «Средняя школа № 59 г. Минска» в рамках Минской городской спартакиады работников системы образования, ФСК «Буревестник» состоялись соревнования по плаванию.

22 апреля 2019

Выездное совместное заседание президиума Заводского районного г. Минска объединения профсоюзов и Заводской районной организации ОО «Белорусский союз женщин»

В научно-производственном РУП «Институт мясо-молочной промышленности» Республиканского унитарного предприятия «Научно-практический центр Национальной академии наук Беларуси по продовольствию» состоялось выездное совместное заседание президиума Заводского районного г. Минска объединения профсоюзов и Заводской районной организации ОО «Белорусский союз женщин» на тему «Создание безопасных условий труда и быта на производстве как фактор успешного развития предприятия».

22 апреля 2019

«Минский мастер — 2019»: на МТЗ выбрали лучшего столичного токаря

Финал профсоюзного конкурса «Минский мастер — 2019» по профессии токарь состоялся 20 апреля на базе Минского тракторного завода. Посмотреть, как выбирают лучшего столичного специалиста по токарному делу, удалось корреспонденту агентства «Минск-Новости».

20 апреля 2019

Более 200 столичных профсоюзных активистов приняли участие в субботнике 20 апреля

Представители Минского городского объединения профсоюзов и отраслевых горкомов работали сегодня на Кургане Славы и в Парке Победы.

19 апреля 2019

Александр Лукашенко: «Сильная экономика – фундамент успешного государства»

Экономика Беларуси и впредь будет строиться на развитии крупных предприятий. Об этом заявил Президент Александр Лукашенко.

19 апреля 2019

Александр Лукашенко высказался о доходах и занятости населения

В числе приоритетных государственных задач по-прежнему остаются доходы населения и их рост. И хотя у отдельных категорий работников науки, образования, здравоохранения и строительства в прошлом году зарплата выросла, обращения показывают: людей все еще беспокоят перспективы ее дальнейшего роста.

19 апреля 2019

В городской ярмарке вакансий примут участие более 80 организаций

Городская ярмарка вакансий пройдет 25 апреля в культурно-спортивном центре УП «Минское отделение БЖД» (ул. Чкалова, 7), сообщили в комитете по труду, занятости и социальной защите Мингорисполкома.

18 апреля 2019

Школа олимпийского резерва, театр кукол. Кто попал на обновленную доску почета Ленинского района

По итогам работы за 2018 год на Доску почета Ленинского района занесли 12 предприятий и организаций. Их руководителей чествовали 17 апреля в районной администрации.

18 апреля 2019

Соревнования по настольному теннису в рамках Минской городской спартакиады работников системы образования

13 апреля на базе государственного учреждения образования «Физкультурно-спортивный центр детей и молодежи Советского района г. Минска» в рамках Минской городской спартакиады работников системы образования состоялись соревнования по настольному теннису.

18 апреля 2019

Профсоюзный актив Первомайского района провел мероприятие по наведению порядка на братском захоронении с монументом «Скорбящая мать»

Члены Совета Первомайского районного объединения организаций профсоюзов, молодые ученые Национальной академии наук Беларуси, студенческая молодежь провели мероприятие по наведению порядка на братском захоронении с монументом «Скорбящая мать» в парке культуры и отдыха им. Челюскинцев.

17 апреля 2019

Лучшую многодетную семью года выбрали в Ленинском районе столицы

Районный этап конкурса «Многодетная семья года – 2019» прошёл 13 апреля в актовом зале государственного учреждения образования «Средняя школа № 164 г. Минска».

16 апреля 2019

Посади дерево!

Первичные профсоюзные организации Ленинского района столицы активно участвуют в мероприятиях по озеленению и благоустройству любимого района.

16 апреля 2019

Выездное заседание Совета по работе среди женщин Минского городского объединения профсоюзов

В Городском Центре здоровья ГУ «Минский городской центр гигиены и эпидемиологии» состоялось выездное заседание Совета по работе среди женщин Минского городского объединения профсоюзов по теме «О проведении информационно-пропагандисткой работы по формированию у населения здорового образа жизни и мероприятий, направленных на профилактику неинфекционных заболеваний, как основной причины смертности населения трудоспособного возраста».

15 апреля 2019

Профсоюзный субботник в Московском районе столицы

В столичном сквере по ул. Прилукской прошел профсоюзный субботник, организованный председателем Московского районного г. Минска объединения организаций профсоюзов Владимиром Зубриком. 

15 апреля 2019

Какие профессии предлагает получить столичная служба занятости

Какие профессии сегодня могут получить безработные и растет ли количество тех, кого обучают под заказ нанимателей? Об этом корреспондент агентства «Минск-Новости» поговорила с заместителем председателя комитета по труду, занятости и социальной защите — начальником управления занятости населения Мингорисполкома Татьяной Кудевич.

15 апреля 2019

Три мини-ярмарки вакансий пройдут в Минске на этой неделе

В мини-ярмарках вакансий на текущей неделе примут участие 5 предприятий, сообщили в комитете по труду, занятости и социальной защите Мингорисполкома.

14 апреля 2019

В Октябрьском районе наводили чистоту около 900 человек, в том числе 200 профсоюзных активистов

Основной площадкой, где развернулись работы, в Октябрьском районе стала территория между железной дорогой и улицей Ландера (от МКАД до улицы Корженевского), где трудилось сразу более 300 человек.

14 апреля 2019

В Партизанском районе высадили профсоюзную аллею и благоустроили территорию в терапевтическом парке

В Партизанском районе была высажена аллея в честь 115-летия профсоюзного движения и 75-летия освобождения Беларуси от немецко-фашистских захватчиков и победы советского народа в Великой Отечественной войне.

14 апреля 2019

В Советском районе профсоюзы заложили Аллею труда

Профсоюзные организации Советского района заложили на ул. Мирошниченко у Цнянского водохранилища Аллею труда.

12 апреля 2019

Молодежный Совет в Музее профсоюзного движения Беларуси

Молодежный совет Минской городской организации Белорусского профсоюза работников местной промышленности и коммунально-бытовых предприятий провел заседание в гостеприимном Республиканском Дворце культуры профсоюзов.

12 апреля 2019

Новые рабочие места на Минском электромеханическом заводе

В торжественной обстановке состоялось открытие нового производственного корпуса Открытого акционерного общества «Агат – электромеханический завод».

11 апреля 2019

Продолжается акция «115 деревьев к 115-ой годовщине профсоюзного движения»

У профсоюзного актива столицы стало доброй традицией отмечать знаковые даты совместным трудом на благо родного города.

10 апреля 2019

Выездное заседание Молодежного Совета Минского городского объединения профсоюзов

На базе ООО «ЛеанГрупп» состоялось выездное заседание Молодежного совета Минского городского объединения организаций профсоюзов на тему: «Методы и формы работы профсоюза с молодежью в рамках реализации молодежной политики ФПБ».

10 апреля 2019

В Минздраве рассказали, насколько вырастут зарплаты медиков с 1 мая

Средний размер начисленной зарплаты врача вырастет на 20–30 руб., а медработника — на 10–16 руб. после повышения с 1 мая тарифной ставки первого разряда. Такие расчеты привел заместитель министра здравоохранения Вячеслав Шило в статье, размещенной в издании «Медицинский вестник».

10 апреля 2019

В Первомайском районе столицы обновили Доску почета

Лучшие предприятия и организации Первомайского района по итогам работы в 2018 году занесены на Доску почета администрации, которую обновили 9 апреля

10 апреля 2019

Сельхозпредприятия Минска вышли на финишную прямую посевной

Сельскохозяйственные предприятия и организации Минска вышли на финишную прямую посевной кампании, сообщили в Главном управлении потребительского рынка Мингорисполкома.

9 апреля 2019

«Профессиональная весна»

В стенах «Минского государственного профессионально-технического колледжа торговли» состоялся конкурс «Профессиональная весна» среди учащихся второго курса.

9 апреля 2019

В Партизанском районе столицы обновили Доску почета

Торжественное открытие обновленной Доски почета Партизанского района состоялось 8 апреля в сквере имени Симона Боливара.

9 апреля 2019

Акция «Жить здорово!» на Минском заводе холодильников ЗАО «АТЛАНТ»

На Минском заводе холодильников ЗАО «АТЛАНТ» комиссиями профсоюзного комитета, медико-санитарной частью, комплексом столовых, физкультурно-оздоровительным комплексом проведена акция «Жить здорово!», посвященная всемирному Дню здоровья. Цель акции – обратить внимание людей на заботу о здоровье и необходимости профилактики заболеваний.

9 апреля 2019

Пшенка – на 27%, сыр – на 20%: профсоюзы рассказали, какие продукты подорожали

Среди причин изменения цен – сезонности и сокращение рынков сбыта.

Минское городское объединение профсоюзов

18
отраслевых профсоюзов;
2809
первичные профсоюзные организации;
714464
членов профсоюзов;
548195
членов профсоюзов, работающих в организациях города;
101468
членов профсоюзов, студентов и учащихся;
85,5 %
охват профсоюзным членством среди работающих;
92,25 %
охват профсоюзным членством среди студентов и учащихся;

Карта сайта