Социальное партнерство
В настоящее время между Минским городским исполнительным комитетом, Минским городским объединением профсоюзов и Республиканской ассоциацией предприятий промышленности «БелАПП» действует Минское трехстороннее СОГЛАШЕНИЕ на 2020-2022 годы, продленное до 2025 года с учетом изменений, внесенных дополнительным соглашением.
Текст трехстороннего Соглашения доступен здесь.
Текст дополнительного соглашения доступен здесь.
Вся деятельность Минского городского объединения профсоюзов направлена на реализацию трёхстороннего Соглашения, заключенного между Минским городским исполнительным комитетом, Минским городским объединением профсоюзов и Республиканской ассоциацией предприятий промышленности «БелАПП».
11 сентября 2001 года, сразу после регистрации Минского городского объединения организаций профсоюзов, было подписано первое в истории города трёхстороннее Соглашение на 2001-2003 годы между Минским городским исполнительным комитетом (подписал Павлов М.Я.), Минским городским объединением профсоюзов (подписал Белановский Н.А.) и Минским городским филиалом Белорусского союза нанимателей (подписал Гуринович В.А., Генеральный директор РУП «МАЗ»), ставшее основой для работы нанимателей и профсоюзных организаций.
В рамках реализации Соглашения Минское городское объединение профсоюзов участвует в разработке и реализации городских программ, принятых Мингорисполкомом, в том числе:
- программа социально-экономического развития г.Минска;
- программа занятости населения города Минска;
- программа социальной поддержки пожилых людей и др.
В рамках реализации Соглашения и благодаря совместной, конструктивной работе социальных партнеров достигнута трехсторонняя договоренность по таким ключевым вопросам, как соблюдение трудовых прав работников на рабочем месте, обеспечение занятости и социальной защиты населения города Минска, создание необходимых условий для обеспечения жизнедеятельности города, развитие промышленности, сферы услуг и предпринимательства, повышение роста жизненного уровня горожан.
Трёхстороннее Соглашение является основой для переговоров между нанимателями и профсоюзными организациями, для заключения коллективных договоров. Всего в г. Минске в организациях, находящихся на профсоюзном обслуживании в городском объединении профсоюзов, заключены и действуют 2639 коллективных договоров, которые распространяются более чем на 680 тысяч человек.
Сегодня цели и задачи городского объединения заключаются в эффективной защите интересов членов профсоюзов через создание конструктивного диалога с органами власти и нанимателями, многосторонней и постоянной работе социальных партнеров.
Городское объединение профсоюзов, как структура Федерации профсоюзов Беларуси, принимает участие в разработке и подписании Генерального соглашения.
Принимая во внимание необходимость и эффективность согласованного осуществления мероприятий, направленных на защиту трудовых прав граждан, между прокуратурой города Минска в лице прокурора города, действующего на основании Закона «О прокуратуре Республики Беларусь» и Минским городским объединением профсоюзов, 21 ноября 2012 года подписано СОГЛАШЕНИЕ о взаимодействии и сотрудничестве прокуратуры города Минска и Минского городского объединения профсоюзов. Предметом настоящего Соглашения является организация взаимодействия и сотрудничества Сторон по вопросам защиты конституционных прав граждан на труд и охрану труда, выявления, устранения и предупреждение их нарушений.
Обязанности по взаимодействию между Сторонами исполняют:
— в прокуратуре города Минска — отдел по надзору за исполнением законодательства и законностью правовых актов;
— в Минском городском объединении профсоюзов – техническая и правовая инспекция труда.
